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Technicien spécialisé / Technicienne spécialisée CVC

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié c'est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers.En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d'équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueNous recherchons, pour développer l'activité de notre agence sur ARRAS un.e:  Technicienne / Technicien d'exploitation itinérant (F/HArras (62)CDD 6 MOIS   Vos challenges à nos côtés : Sous la responsabilité du responsable d'équipe d'exploitation Benoit, vous intervenez auprès de nos clients du secteur d'activité Habitat / Hospitalier / Tertiaire sur des installations de type CVC. Itinérant, vous assurez la maintenance préventive et curative ainsi que l'exploitation d'équipements du domaine du CVC pour process et confort dans des bâtiments communaux dans l'Aisne et ce dans le respect des règles de sécurité et des exigences contractuelles.  En tant que premier interlocuteur du client, vous instaurez une[...]

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Responsable média

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nousCNR (Compagnie nationale du Rhône) est le premier producteur français d'électricité 100 % renouvelable. Grâce à nos 19 aménagements hydroélectriques sur le Rhône et nos 115 parcs éoliens et photovoltaïques, nous transformons l'énergie de l'eau, du vent et du soleil en énergie verte, pour accompagner la transition écologique des territoires. CNR est la seule société anonyme d'intérêt général en France. Nous comptons aujourd'hui près de collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.  Pour en savoir plus ➜ CNR / L'énergie au cœur des territoires Nous recherchons pour la Direction de la Communication notre : Chargé.e des Relations Médias(F/H) - Alternance 1 an - Lyon✅ Tes missions principales seront :  Réaliser la veille médiatique et sectorielle quotidienne de CNR, Rédiger les supports destinés aux journalistes : communiqués et dossiers de presse,Assurer la gestion et le suivi des demandes d'interviews des journalistes Accompagner les porte-parole de l'entreprise dans la préparation des interviews, Travailler en relation étroite avec le pôle réseaux sociaux de CNR pour garantir la cohérence de nos messages Tu seras rattaché.e au Responsable des[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Sigoyer, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

**Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 15 avril 2025** Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c'est rejoindre une association engagée et en mouvement. Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l'autisme, de l'addictions, de l'asile et de l'intégration, nous intervenons également pour accompagner les personnes vers le soin, le logement et l'emploi ou dans leur parcours judiciaire, avec la volonté d'accompagner chaque situation. Le Groupe SOS Solidarités est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux. Non-lucratif, sans actionnaire, le[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Lunac, 12, Aveyron, Occitanie

L'établissement « Le PAGINET », situé à Lunac est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir 54 personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer (11 places). L'ensemble du personnel a mené un travail d'envergure sur l'année 2024 afin de penser différemment l'accompagnement des habitants de l'établissement, et de passer du « H » d'hébergement au « H » d'habitant. Différents projets sont en cours, notamment un projet sur l'alimentation en retravaillant nos approvisionnements et en redonnant une place primordiale à notre cuisine interne. Ce projet est couplé d'une part à une réorganisation hôtelière permettant de redonner du sens à nos pratiques, en privilégiant une logique domiciliaire plutôt qu'hospitalière, et d'autre part à une réorganisation soignante afin de placer les besoins de nos habitants au cœur de notre prise en charge. D'autres projets sont en cours de développement (ouverture d'un espace de restauration pour les personnes âgées isolées du territoire, animation d'un marché de producteurs annuel à l'EHPAD le PAGINET, animation de soirées belottes pour les[...]

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Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine financier

Emploi

Saignes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

POUR VOUS TOUT COMMENCE ICI ! Envie de faire la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s'offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela ! L'équipe de Laurence et Stéphanie et nos 9 collègues de Saignes (19)  vous attendent  Et si c'était vous notre futur collègue ?   Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1 er financeur de l'économie française, nous sommes aussi la banque Universelle de Proximité et nos 2400 Collaborateurs dans 230 agences agissent dans l'intérêt de nos clients et de celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c'est ce qui nous anime !  Les 3 raisons de nous rejoindre ? Ici, vous donnez plus de sens à votre métier : vos actions ont de l'impact ! Ici vous intégrez un collectif engagé, soudé, dynamique et convivial ! : la confiance est le fondement de toutes nos relations. Ici, vous développez votre potentiel : créer le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné.     SOYEZ ENGAGE AVEC NOUS , VOS MISSIONS : Proposer des solutions complètes en matières[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous prenez en charge la demande de la clientèle touristique quant à la découverte du territoire et au bon déroulement de son séjour. Vos missions : - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle touristique par tous les modes d'appel : comptoir, téléphone, courrier, internet, accueil « hors les murs ». - Vendre les prestations de services touristiques (billetterie, location de vélos le cas échéant) et la marchandise de la boutique (produits locaux, souvenirs, etc.). - Recevoir et stocker les documents touristiques, comptabiliser et contrôler les stocks, assurer la distribution aux prestataires. - Soutien à l'Agence d'animation touristique locale pour ses évènements ou sa vie statutaire. - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité au sein de l'entreprise. - Connaissance du territoire, de l'offre touristique de la région, du patrimoine local. - Compréhension des enjeux liés à l'économie touristique (OTA, nouveaux modes de consommation et de distribution). - Connaissances en gestion commerciale. - Compétences rédactionnelles, esprit de synthèse. - Accueil client (comptoir, téléphone), gestion de la foule. - Maîtrise des outils informatiques (pack Office[...]

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Technicien / Technicienne d'agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de l'environnement professionnel Le SEAR est en charge de la déclinaison des politiques publiques agricoles de l'État dans le Doubs. L'unité TAF (Territoires, Agroenvironnement, Foncier), est plus particulièrement en charge des questions foncières (contrôle des structures, CDPENAF), de l'agro-environnement, et du suivi des projets agricoles et alimentaires des territoires. Le Doubs est caractérisé par sa production laitière dominante, sous appellation, et sa forte dynamique d'installation. Objectifs du poste Instruire les demandes d'autorisation d'exploiter - Suivre les décisions d'autorisation d'exploiter Description des missions Assurer l'instruction réglementaire des dossiers d'autorisations d'exploiter - Assurer la préparation des dossiers d'AE avec concurrence et leur présentation en CDOA, participer à la rédaction du CR de la commission - Rédiger les décisions sur les AE et gérer les notifications et échanges avec les demandeurs - Apporter un appui aux agents en charge de la gestion des contrôles et procédures juridiques en lien avec le contrôle des structures Champ relationnel du poste Agriculteurs, organisations professionnelles agricoles, autres[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

** Au sein du pôle séjour, vous intégrez une équipe de 10 agents et êtes en charge d'instruire les demandes de titres de séjour. Vous accueillez les premières demandes de titre et les admissions exceptionnelles au séjour et vous répondez également aux demandes formulées par les usagers sur les boites fonctionnelles du service. Vous rédigez des fiches de situation dans le cadre du pré-contentieux et vous êtes amené à suppléer vos collègues pour organiser les cérémonies des naturalisations. ** Ce poste vous permet d'accueillir le public sur rendez-vous. Vous avez la possibilité de télétravailler (sous certaines conditions). ** Ce poste de catégorie B est ouvert aux fonctionnaires et contractuel(le)s. Votre environnement professionnel : Rejoindre Chartres, c'est bénéficier du charme de la campagne avec les avantages de la ville. Dans un territoire riche de culture, nature et patrimoine, Chartres est une ville à taille humaine, à seulement 1h de Paris, qui se met en lumière et en musique chaque année. Au cœur de la ville, à proximité immédiate de la gare et des transports en commun, la préfecture d'Eure-et-Loir compte environ 120 agents. Placés sous l'autorité du Préfet,[...]

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Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Négoce - Commerce gros

Seissan, 32, Gers, Occitanie

Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (Gers (32), Hautes-Pyrénées (65), Ariège (09), Haute-Garonne (31) et Lot-et-Garonne (47)), qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : meunerie, viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public, diversification... Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Profil : - Une expérience et des connaissances du milieu agricole appro céréales sont requises. - Bon relationnel, rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e),[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Recrutement au sein du Service Régional de l'Alimentation (DRAAF Nouvelle-Aquitaine - site de Bordeaux) d'un chargé de mission Alimentation H/F pour un CDD de 6 mois, à compter du 2 mai 2025, qui contribuera aux activités liées au Programme National pour l'Alimentation (PNA) et à sa déclinaison en région. Ses missions seront les suivantes : 1) Collaborer à la mise en place du volet alimentation du Programme Régional Santé Environnement 4 (PRSE4), en lien avec l'ARS et les autres services de la DRAAF et plus particulièrement, accompagner à la prise en compte de ces enjeux à l'échelle des Projets Alimentaires Territoriaux 2) Participer à l'instruction des candidatures des appels à projets nationaux et régionaux en accord avec les enjeux du PNA et du PRSE 3) Contribuer à la mise en œuvre de la loi EGAlim dans le secteur de la restauration collective, constituant une politique prioritaire du gouvernement (PPG), en déployant l'outil Ma Cantine et en s'appuyant sur les dispositifs « Lait et fruits à l'école » et « Tarification sociale des cantines » : formation et communication auprès des acteurs du territoire en collaboration avec l'équipe nationale et les DDI. 4) Assurer le[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Cali est fortement engagée pour offrir des modes d'accueil et des activités des tout-petits jusqu'aux jeunes adultes. A ce titre, le service Enfance gère 19 centres de loisirs accueillant chaque année 4000 enfants, âgés de 3 à 13 ans, pendant les mercredis et les vacances scolaires. Le service Enfance est constitué d'une équipe de : - 3 coordonnateurs (une coordinatrice, un adjoint (appel à candidatures en cours) et une troisième de coordination), - 1 assistante administrative, - 1 chargé des inscriptions en centres de loisirs (objet de cet appel à candidatures), 1 gestionnaire des inscriptions et 1 renfort est assuré pendant la période d'actualisation des dossiers (avant l'été et jusqu'à la rentrée de septembre) - et de 15 équipes de direction des centres de loisirs. Créé en janvier 2022, doté du logiciel de gestion Mushroom Software et d'un portail famille, le pôle inscription constitue un levier essentiel dans le fonctionnement global du service Enfance. Aujourd'hui, le service enfance doit poursuivre son ambition d'amélioration constante de la qualité du service rendu aux usagers, notamment sur le volet inscriptions et réservations des places. Dans ce contexte,[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Motte-d'Aveillans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer Pour Tous, association de loi 1901 créée en 1975 est dirigée par un conseil d'administration composé exclusivement de bénévoles. Située sur le bassin de vie de la Matheysine, l'association compte à ce jour 400 adhérents provenant de tout le territoire. Elle est structurée autour de 2 pôles : Un pôle « Animation & Loisirs » proposant une vingtaine d'activités sportives et culturelles pour un public de tous âges (Danse, gym, cirque, échec...) Un pôle « Péri & Extra scolaire » chargé des missions suivantes : - Garderie périscolaire (matin et soir) - Mercredi loisirs - Centre de loisirs pendant les vacances scolaires (1 semaine à chaque période de vacances et 4 à 5 semaines pendant les vacances d'été réparties sur 2 périodes) . PRESENTATION DU POSTE Sous l'autorité hiérarchique du conseil d'administration, vous dirigez le projet global du pôle « Animation & Loisirs » et supervisez le pôle « Péri & Extrascolaire » animé par sa responsable. LES MISSIONS Gestion générale Management et encadrement d'une équipe de : o 2 salariés permanents o Animateurs du pôle « péri et extrascolaires » o Salariés ou intervenants (prestataires)[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour candidater : Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation OBLIGATOIREMENT) avant le 3 Avril 2025 Nous sommes le SIEL-Territoire d'Energie Loire est une structure publique à taille humaine qui agit dans les domaines des réseaux électriques, de l'éclairage public, de l'énergie et du numérique. Près de 160 agents œuvrent afin de développer la sobriété énergétique et le développement numérique du territoire ligérien. La solidarité, la proximité et l'innovation sont les valeurs au cœur de l'accompagnement que nous portons auprès de nos adhérents (département, intercommunalités et toutes les communes de la Loire). Au SIEL-TE, nous souhaitons que nos agents s'épanouissent dans un environnement stimulant et collaboratif porté par l'intérêt général, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Pour découvrir les coulisses de notre organisation rendez-vous sur notre site internet : te42.fr Vos missions : Vous avez des compétences dans le domaine administratif et travailler au sein d'un service informatique vous attire, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit. Nous sommes une équipe de 6 personnes composée d'un administrateur réseau et système, un chargé du SIG réseaux,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Appui Santé Loiret recrute dans le cadre de son Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) coordinateur(ice) de parcours basé(e) à BEAUNE LA ROLANDE. Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, sous l'autorité d'un cadre de proximité et d'un responsable départemental, il/elle participera à la mise en œuvre des missions du DAC et notamment : Informer, orienter et faire le lien entre les professionnels de santé, du social et du médico-social et les ressources du territoire adaptées à leur demande et aux besoins des personnes qu'ils accompagnent, - Développer des liens privilégiés avec les acteurs du territoire permettant de faciliter les parcours de santé des personnes, - Promouvoir une approche holistique de ces parcours tenant compte de l'ensemble des déterminants de la santé. Intervenir en appui à l'organisation des parcours de santé complexes dans une logique de subsidiarité : - Coordonner l'évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne (à distance ou à son domicile) en vue de co-construire un « plan personnalisé de santé » (PPS) , - Identifier et mobiliser l'ensemble des acteurs pertinents dans la mise en œuvre de ces plans personnalisés[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

RECRUTE POUR LE 2 JUIN 2025 Un(e) Référent(e) Solidarités Territoriales Sur le cadre d'emploi d'Adjoint administratif, ou à défaut par voie contractuelle Poste à temps complet (35 heures) MISSIONS : Animation dans le domaine de l'enfance et la jeunesse : participation à l'élaboration et à l'harmonisation d'une politique communautaire de la Petite enfance, Enfance et Jeunesse sur l'ensemble du territoire de la Communauté de communes (Coordinateur/ice de la Convention Territoriale Globale, Contrat Éducatif Local, Projet Éducatif de Territoire, Contrat enfance jeunesse, Relais Petite Enfance, Gestion administrative et comptable des deux crèches communautaires, Acceuillant(e) Lieu d'Accueil Enfants Parents (formation délivré par la CCSS), Accueil de loisirs sans hébergement) Gestion des autres services à la population (Transport à la Demande, Régisseur/euse Aire d'Accueil des Gens du Voyage, 2 Maisons de Santé, 2 Espaces France Services) Suivi administratif et comptable de dossiers / projets liés au service des Solidarités territoriales (préparation des délibérations, suivi financier, relations avec les partenaires, préparation et animation de réunions production de tableaux[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Presqu'île Habitat, Office public de l'habitat de la communauté d'agglomération Le Cotentin, recrute sa/son Chargé(e) de gestion locative (H/F). Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là on se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Pour atteindre ses objectifs, l'Office emploie aujourd'hui une centaine de collaborateurs occupant plus d'une trentaine de métiers variés, dont 65% sont au contact direct des locataires et demandeurs de logements, et participe au maintien de l'emploi local grâce à ses marchés d'entretien et de travaux passés auprès des entreprises locales. Afin d'offrir un service de qualité à nos locataires, nous recherchons des collaborateurs possédant des compétences dans plusieurs domaines d'expertise, et nous rejoindre, c'est réaliser au quotidien un métier porteur de sens, en collaborant[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Chalindrey, 52, Haute-Marne, Grand Est

Assurer la dynamique territoriale auprès des ménages et des professionnels : o Mobiliser les ménages, à travers des actions de sensibilisation, de communication et d'animation auprès des ménages du territoire, tous publics confondus ; o Mobiliser les publics prioritaires, soit les ménages en situation de précarité énergétique, de perte d'autonomie, ou d'habitat indigne et les propriétaires bailleurs, en collaboration avec les partenaires sociaux du territoire et les maires de toutes les communes ; o Mobiliser les professionnels (bâtiment et accompagnateur des ménages) sur les thématiques de l'habitat. - Assurer l'accueil, l'information et le conseil du public sur les thématiques de l'amélioration de l'habitat et orienter vers les partenaires et les dispositifs adaptés Assurer le suivi des missions : o Réaliser le suivi selon les modalités définies dans la cadre du dispositif PTFR, en rapport avec les objectifs prévisionnels de la mission ; o Elaborer les budgets et tableaux de suivi des actions ; o Coanimer le comité de pilotage PTFR.

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Coordinateur / Coordinatrice équipes de nettoyage de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché au service des ressources humaines, le responsable du service de l'entretien des locaux planifie, coordonne et supervise le travail des agents chargés de l'entretien des locaux intervenant sur une cinquantaine de bâtiments (scolaires, administratifs, sportifs) et encadre une vingtaine d'agents. Missions : - Définir les besoins en entretien des locaux et installations - Etablir les plannings des agents (horaires et affectations), et faire les demandes de contrats - Gérer les congés et les absences prévues et imprévues - Vérifier la qualité des interventions et le respect des délais - Contrôler l'activité des agents chargés de l'entretien des locaux, effectuer le suivi des heures réalisées - Vérifier la propreté des lieux et installations - Détecter les anomalies en fonction des règles de propreté établies - Rédiger et mettre en place les protocoles de nettoyage des locaux - Former les nouveaux arrivants et veiller à la formation continue des agents pour les professionnaliser - Superviser des demandes de produits et de matériels d'entretien - Veiller à l'application des règles relatives à la prévention des risques - Superviser les prestations extérieurs d'entretien[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Saint-André-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Rejoignez-nous en tant que Coordinateur/trice SIAO harmonisation départementale Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une cause essentielle ? Vous avez envie de jouer un rôle clé dans l'accompagnement vers un logement durable et dans l'inclusion sociale des personnes en difficulté ? Vous êtes passionné(e) par l'action sociale et le droit au logement pour tous ? Vous avez envie de faire une vraie différence dans la vie des personnes en difficulté ? Ce poste est fait pour vous ! Dans un environnement stimulant et en coopération avec les deux associations CAO Flandres et CAO 59SUD, votre objectif est de renforcer la coordination départementale des SIAO. Vos missions principales Renforcer la coordination départementale des SIAO - En référence à l'instruction SIAO du 31 mars 2022, contribuer à la réflexion relative à l'élaboration et au suivi des axes prioritaires définis dans le cadre de l'accompagnement proposé par la FAS et validés par la DDETS. - Envisager les modalités d'harmonisation en matière de réception des demandes de logement et/ou d'hébergement sur les 3 territoires, tant du point de vue du 115 que du SIAO. - Réfléchir les modalités d'accès à l'offre[...]

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Agent / Agente d'exploitation de la voirie

Emploi Transport

Porta, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Embarquez pour un voyage professionnel épanouissant ! Chez VINCI Autoroutes, nous assurons une mission d'utilité publique en garantissant la sécurité et la continuité de service pour 2,5 millions de voyageurs chaque jour. Au cœur de nos enjeux, la transformation environnementale des transports et l'accès à la mobilité dans tous les territoires. Venez relever ces challenges avec nous, et faisons route ensemble ! Au sein de la Direction Régionale Sud-Ouest (réseau Sud-Ouest de VINCI Autoroutes, 600 salariés), et plus précisément sur le District du Puymorens, vous serez pleinement intégré(e) à l'équipe de l'atelier, viabilité et sécurité. Votre mission ? Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an en contrat de professionnalisation interne, les principales missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Vous surveillez et intervenez dans le tunnel et les plateformes extérieures, sur les incidents et accidents de la circulation, - Vous effectuez les premiers secours et premières mesures de protection, - Vous réalisez divers travaux d'entretien aussi bien en mécanique, maçonnerie et espaces verts, - Vous assurez les interventions liées au service hivernal. Les[...]

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Responsable de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'environnement de travail : La Direction Eau & Assainissement (DEA), assure la production et la distribution d'eau potable ainsi que la collecte et l'épuration des eaux usées et pluviales. Ce poste récemment créé suite à la réorganisation de la DEA se situe au sein du service Exploitation Réseaux. Placé sous l'autorité du chef de service, vous aurez en charge le quotidien opérationnel du secteur sur le territoire métropolitain (entretien et maintenance des réseaux d'assainissement soit 1 300 kms de réseaux et d'ouvrages annexes y compris les postes de relevage et STEPs, exploitation et maintien en condition opérationnelle des infrastructures des systèmes d'assainissement (eaux usées et eaux pluviales). Vous participerez ainsi à garantir la continuité de service pour nos 220 000 usagers Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez : - Manager les agents du pôle : organiser les plannings, suivre le travail réalisé, établir le plan de formation - Effectuer les travaux d'extension, de réparation et de maintenances du réseau d'eaux usées et des organes du réseau - Effectuer le suivi des campagnes d'hydrocurage et de la réalisation des inspections télévisées - Effectuer le[...]

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Chef de chantier travaux publics

Emploi Construction - BTP - TP

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Colas, filiale du groupe Bouygues, a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable. Implantée dans plus de 50 pays sur les cinq continents, à travers un réseau de 900 unités d'exploitation de travaux et 3 000 unités de production de matériaux, Colas rassemble plus de 65 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain. L'ambition de Colas est d'être le leader mondial des solutions de mobilité innovantes et responsables. Votre mission : L'agence COLAS basée à Albertville en Savoie (73), recrute un(e) Chef de chantier - enrobés manuel (H/F). Vous êtes responsable, de l'exécution des travaux du ou des chantiers dont la réalisation vous est confiée. Vos responsabilités : - Vous veillez au respect et à l'application des règles d'hygiène, sécurité et environnement et informez votre responsable de tout dysfonctionnement - Vous faites preuve d'exemplarité dans l'incarnation de votre fonction : vis-à-vis des clients, de la sécurité, de l'environnement - Vous préparez le chantier : planification des ressources, implantations,[...]

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Agent / Agente de surveillance des voies publiques

Emploi Administrations - Institutions

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant qu'ASVP ou ATPM au sein de notre police municipale, vous contribuerez à garantir la sécurité et la tranquillité de notre territoire d'exception. Votre rôle sera crucial pour assurer le respect des règles de stationnement, veiller à la fluidité de la circulation et maintenir l'ordre public. Vous jouerez un rôle clé dans la prévention et la gestion des infractions, tout en étant un acteur essentiel de la proximité avec les habitants et les visiteurs. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre engagement[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'activité saisonnière estivale de la SPL Destination Thonon- Office de tourisme, vous serez en charge des principales missions d'accueil, d'information et de commercialisation des produits et activités touristiques auprès de nos visiteurs, dans le respect des procédures de la Marque Qualité Tourisme. Montrant de réelles qualités en communication et un sens aigu du contact, vous serez chargé(e) d'aller sur le terrain au contact de nos clientèles pour réaliser « l'accueil hors les murs » de l'Office de Tourisme. Missions : - Accueil et information du public, en français et langues étrangères (anglais obligatoire + autre langue bienvenue) à l'Office de Tourisme et en dehors. - Gestion de l'actualité et de la pertinence des informations diffusées, gestion de l'espace d'accueil, de la documentation et des stocks. - Promotion et vente du territoire, des produits et services de l'Office de Tourisme auprès des visiteurs. - Locations de vélos à assistance électrique sur les différents points d'accueil : renseignements sur le service et les offres, réservation et préparation des vélos. - Préparation de la logistique, mise en œuvre, animation et représentation de[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Julien-en-Genevois, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Julien-en-Genevois recrute un(e) Chargé(e) de Communication Graphique pour rejoindre son équipe dynamique et créative. Si vous êtes passionné(e) par la création graphique et souhaitez participer activement à la valorisation de notre territoire à travers des supports visuels impactant, cette offre est faite pour vous ! VOS MISSIONS ? Sous la responsabilité de la Responsable de Communication, vous aurez pour missions principales de concevoir, réaliser et mettre en œuvre des supports de communication visuelle pour la commune : Elaboration de supports print et digitaux - Création de supports print : Conception de visuels pour les réseaux d'affichage de la commune (affiches, panneaux, flyers, etc.), en respectant l'identité visuelle de la commune et les contraintes techniques de chaque support. - Création de supports digitaux : Déclinaison des visuels pour le site web de la commune et ses réseaux sociaux (images, bannières, infographies, etc.), en conformité avec la charte graphique. - Suivi et gestion de prestataires externes : imprimeurs, photographes, agences web, etc. Coordonner leurs interventions, veiller au respect des délais et de la qualité[...]

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Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité directe du chef d'équipe sentiers, vous aurez les missions suivantes : Activités principales : - Fauchage et débroussaillage des sentiers, élagage et coupe d'arbres, d'arbustes et de plantes - Entretien, pose et dépose de la signalétique des sentiers ainsi que de mobiliers divers (dont création de socles béton supports) - Piochage, entretien des renvois d'eau et travaux divers (passerelles, barrières, etc.) - Entretien et remplacement du mobilier « Geoparc » - Aide à la réalisation des plans de balisage - Saisie des interventions à faire ou réalisées sur la base de données cartographique (application téléphone) - Travaux d'entretien des sentiers sur engin de chantier (mini-pelle mécanique, compacteur, chargeur). Activités secondaires : - Entretien des locaux liés aux activités professionnelles (véhicules, etc.) - Entretien du matériel lié aux activités professionnelles (outils, etc.) - Mise à disposition à d'autres services de la CCPEVA, en cas de nécessité des services PROFIL RECHERCHE - COMPETENCES - SAVOIR FAIRE REQUIS - Permis de conduire VL (permis B) obligatoire - Permis Poids-lourd ou habilitation CACES serait un plus - Conduite[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Contexte Notre association est engagée dans le développement d'actions solidaires et sociales sur le territoire. Afin d'optimiser et d'adapter nos locaux aux besoins des usagers et aux exigences réglementaires, nous recherchons un(e) chargé(e) de mission pour élaborer un diagnostic détaillé des besoins en aménagement. Ce diagnostic devra intégrer les spécificités d'une épicerie solidaire, d'un centre social et d'une crèche. Missions Sous la responsabilité de la direction de l'association, le(la) chargé(e) de mission aura pour principales missions : - Élaboration d'un diagnostic territorial et interne : o Identifier les besoins des usagers et des salariés, ainsi que les attentes des partenaires et acteurs locaux en lien avec nos activités. o Analyser les contraintes et opportunités des locaux existants. o Prendre en compte les réglementations en vigueur pour chaque structure (normes ERP, sécurité, accessibilité, etc.). - Proposition d'un plan d'aménagement : o Formuler des recommandations adaptées aux besoins identifiés. o Solliciter des devis et effectuer une analyse comparative. o Évaluer la faisabilité des propositions en termes budgétaires et techniques. - Concertation[...]

photo Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Emploi Enseignement - Formation

Sansais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions principales En tant que moniteur(trice), vous aurez à : Assurer la formation des élèves en Bac Pro Services aux Personnes et Animation dans les Territoires, dans une pédagogie basée sur l'alternance. Intervention également sur l'ensemble des classes de la MFR : Bac Pro Agricole et les classes de 4ème - 3ème. Enseigner des matières générales et professionnelles, notamment l'Histoire, le Français, la Biologie-Écologie. et accompagner les jeunes dans leur progression. Participer activement à des projets collaboratifs en lien avec le territoire, favorisant les partenariats locaux et le développement de compétences des élèves. Contribuer à l'encadrement et à l'épanouissement des adolescents, en les guidant dans leur parcours professionnel et personnel. Votre profil Diplôme requis : Bac+2 minimum Bac+3 recommandé dans le domaine du sanitaire et social (éducation, animation, travail social, santé publique, etc.). Une expérience pédagogique ou d'enseignement serait un plus. Envie de travailler avec des adolescents et de s'investir dans leur réussite scolaire et personnelle. Sens du travail en équipe, créativité, et capacité à développer des projets pédagogiques innovants. Contrat[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez l'équipe du Foyer d'hébergement La Roumanière, établissement géré par l'AVEPH, association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 45 ans sur le territoire du Vaucluse. Le Foyer d'hébergement recrute un moniteur éducateur pour assurer l'accompagnement des résidents en dehors de leurs occupations en journée (ESAT / SAJ). Placé sous la responsabilité de la Cheffe de service et intégré au sein de l'équipe pluridisciplinaire, le Moniteur éducateur a pour mission particulière de promouvoir des actions socio-éducatives, culturelles et collectives au sein du foyer et dans son environnement et de dynamiser la vie sociale au sein de l'habitat. MISSIONS Vous faites partie intégrante de l'équipe pluri-professionnelle avec laquelle vous travaillez en coopération au quotidien, autour du projet d'accompagnement personnalisé de chaque résident. - Vous intervenez dans les domaines de la vie quotidienne (maintien et développement de l'autonomie), de la santé (accès aux soins et actions de prévention santé) et de la participation sociale. - Vous êtes référent de la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés de 4 résidents, en lien[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Montréverd, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure : L'AIFR est un groupement d'associations et de collectivités créé pour répondre aux besoins du territoire en matière d'animation jeunesse et d'organisation du transport scolaire. L'AIFR intervient sur les communes de Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, Montréverd, l'Herbergement. L'AIFR est adhérente au Réseau familles Rurales. Fonctions principales du poste : Dans le cadre du projet de l'association, le directeur des 3 accueils de mineurs participe au développement et à la mise en œuvre d'activités jeunesse sur la commune de Montréverd (plus précisément sur les communes déléguées de Mormaison, St-Sulpice-le-Verdon et St-André-Treize-Voies) et la Communauté de Communes d'Agglomération Terres de Montaigu. Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'animateur. trice jeunesse conduit les missions suivantes : - Préparer et encadrer des animations pour le public 10-17 ans au sein de l'espace jeunes de la commune en période scolaire, - Préparer et encadrer des activités jeunesse intercommunales à destination des 10-17 ans avec les directeurs.rices des communes environnantes (Rocheservière, Saint-Philbert-de-Bouaine, L'Herbergement) pendant[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Tourisme - Loisirs

Bujaleuf, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une équipe, vous aurez l'opportunité de transmettre votre savoir-faire et de contribuer à un projet associatif engagé et porteur de sens. Travailler avec nous, c'est aussi évoluer dans un cadre rural privilégié, au cœur du territoire de Monts et Barrages, et participer activement à l'insertion des personnes éloignées de l'emploi. Nos activités s'inscrivent dans une démarche de valorisation du patrimoine local, à travers des interventions qui contribuent à la préservation et à l'embellissement du territoire. En tant qu'Encadrant-e technique d'insertion H/F, vous aurez un rôle central dans l'accompagnement des salarié-es en parcours, en les aidant à développer leurs compétences professionnelles à travers les missions du chantier. À ce titre, vous serez amené-e à : - Accompagner et encadrer une équipe de salarié-es en insertion dans la réalisation de leurs missions, en leur transmettant des savoir faire techniques et en favorisant l'apprentissage sur le terrain. - Former aux bonnes pratiques et aux normes de sécurité, en veillant à l'application rigoureuse des consignes et à la prévention des risques. - Assurer un suivi individualisé des salarié-es en parcours, en[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Electricité

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Envie de rejoindre une équipe au service de l'emploi des personnes en situation de handicap : Cap emploi 93 recrute. Le chargé (e) de mission Cap emploi conseille et accompagne les demandeurs d'emploi en situation de handicap et les entreprises du territoire. Son intervention vise à favoriser le retour à l'emploi durable et à accompagner les employeurs dans leur politique handicap. Ses missions s'articulent autour de 3 champs d'expertise : l'évaluation diagnostic, l'accompagnement au parcours et le conseil aux employeurs. Les principales missions sont les suivantes : Auprès des demandeurs d'emploi en situation de handicap : - Établir un diagnostic professionnel approfondi de la situation. - Accompagner l'évaluation des besoins de compensation liés au handicap en mobilisant les aides et prestations adaptées à la situation. - Identifier les étapes clés indispensable à la définition d'un projet professionnel et coordonner sa mise en œuvre. - Proposer les prestations les plus appropriées à la mise en place d'un parcours d'insertion et en assurer le suivi. - Accompagner l'évolution professionnelle en identifiant les transferts des compétences possibles. - Faciliter l'accès[...]

photo Ingénieur / Ingénieure VRD

Ingénieur / Ingénieure VRD

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Votre mission Relevant directement de la direction située à La Réunion, vous aurez pour mission de prendre la responsabilité complète de l'agence basée à Mayotte, composée de 4 collaborateurs, vous y compris en tant que manager principal. Votre rôle consistera à piloter et développer les activités de l'agence tout en assurant la gestion opérationnelle et technique de projets complexes. En tant que responsable d'agence, vos principales tâches seront : - Endosser la fonction de chef d'établissement, en garantissant le respect des exigences administratives et réglementaires. - Organiser et coordonner les projets en veillant au respect des délais, des engagements et des ressources. - Dynamiser l'activité commerciale sur le territoire, en renforçant les relations avec les clients existants et en développant de nouveaux partenariats. - Appliquer les directives commerciales, respecter la charte éthique et déployer la stratégie qualité de l'entreprise. - Veiller à la satisfaction des clients et des partenaires grâce à la qualité irréprochable des services délivrés. - Suivre l'avancement des projets, gérer les ressources humaines et matérielles, et optimiser[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

DYNACITE, 1er bailleur social du département de l'Ain, est présent depuis 1950 à vos côtés. Engagé par nature, le groupe Dynacité conçoit son métier comme une mission d'intérêt général : loger le plus grand nombre en s'adaptant aux parcours de vie et aux besoins des territoires. Nous gérons plus de 28000 logements répartis sur 5 départements en Auvergne - Rhône Alpes. Acteurs des territoires, nos 549 collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour accompagner nos locataires (80,5 % de locataires satisfaits). C'est à travers plus de 85 métiers différents, que nos équipes font vivre nos valeurs telles que professionnalisme, respect de l'autre, performance, esprit d'équipe et innovation. Employeur responsable et engagé dans une démarche de Qualité de Vie au Travail, certifié ISO 9001 V 2015, nous sommes également soucieux d'accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences. Ouvert à la diversité des profils, votre savoir-être et votre savoir-faire feront la différence, rejoignez-nous ! Pour renforcer nos équipes, nous recherchons Deux chargés de contentieux F/H - Bourg-en-Bresse (01) Afin de renforcer l'équipe des chargés de contentieux, vous[...]

photo Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code générale de la fonction publique) Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Directeur(trice) du Conservatoire Poste Permanent à temps complet à PRIVAS CADRE D'EMPLOI : Professeurs Territoriaux d'Enseignement Artistique (PTEA) RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Directeur du développement et aménagement DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux, est engagée dans un Contrat Territoriale d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC), et gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un récent transfert de compétence en janvier 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes[...]

photo Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Architecture

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Conseil d'Architecture, d'Urbanisme et de l'Environnement de l'Ardèche (CAUE) recrute son Directeur/trice Vous piloterez le CAUE et animerez une équipe pluridisciplinaire au service de la qualité du cadre de vie ardéchois. Sous l'autorité du Président et en lien avec le Conseil d'Administration, vous contribuerez à mettre en œuvre le projet d'orientation du CAUE, à animer les partenariats avec les acteurs du territoire ardéchois et à gérer de manière rigoureuse et prospective la structure. Description du poste : Sous l'autorité du Président du CAUE de l'Ardèche, le Directeur a la responsabilité du pilotage de l'association et de son bon fonctionnement. Ses principales missions sont : -Mettre en œuvre la stratégie du CAUE de l'Ardèche dans le cadre des missions définies par la loi de 1977 et définies par le Conseil d'Administration ; -Suivre, coordonner et évaluer la réalisation des actions au regard des objectifs et des ressources financières ; En lien avec le Président du CAUE, rendre compte de la gestion et des activités de la structure au Bureau, au Conseil d'Administration et à l'Assemblée Générale ; -Diriger, organiser, encadrer, animer une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Seix, 92, Ariège, Île-de-France

Le directeur ou la directrice est garant(e) du Projet éducatif de LE&C Grand Sud et de l'égalité de traitements dans les différentes missions qu'il ou elle a à accomplir. Responsable du service jeunesse intercommunal du Haut-Salat, il ou elle en assure le bon fonctionnement et le développement conformément aux orientations qui lui sont fixées. Il ou elle est garant(e) de la sécurité des publics usagers et de l'animateur (en poste). Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est le(la) référent(e) local(e) des élus et des services de la collectivité. Organisation du poste Horaires du mardi au samedi à définir selon les interventions, les actions et les ouvertures du local jeunesse Interventions en collège et auprès des CM2 du territoire En période de vacances, ouverture du local jeunesse de 14h à 18h du lundi au vendredi. Variation selon organisation de séjours, de chantiers jeunes, de soirées... Veille numérique (dispositif Promeneurs du Net), deux soirs par semaine Objectifs Suivre la dynamique jeunesse du réseau LE&CGS Suivre l'évolution départementale et le projet Participer au réseau des animateurs Jeunesse[...]

photo Conseiller / Conseillère énergie habitat

Conseiller / Conseillère énergie habitat

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Situé entre Rennes et Saint-Malo, Dinan Agglomération est un EPCI de 64 communes sur le territoire duquel vivent près de 105 000 habitants. A travers son Service Habitat-Gens du Voyage, il porte un Espace Conseil France Rénov', service public d'information, de conseil, et d'orientation des ménages porteurs d'un projet de rénovation. Il anime également la dynamique du territoire en faveur de la massification de la rénovation performante, à travers des actions de mobilisation des différents acteurs concernés : grand public, publics spécifiques, professionnels et futurs professionnels. Ce service s'inscrit dans le cadre du Plan Local d'Urbanisme intercommunal et de l'Habitat (PLUiH) approuvé en 2020, et du Schéma de Cohérence Territorial Air-Energie-Climat (SCOT-AEC) actuellement en cours d'élaboration. Celui-ci fixe notamment les orientations stratégiques locales en matière de réduction d'émissions de gaz à effet de serre, d'économies d'énergie, et d'amélioration de la qualité de l'air. L'Espace Conseil France Rénov' est composé de trois agents équivalents temps plein (ETP) : un Coordinateur et deux Conseillers France Rénov. Dinan Agglomération étant délégataire des aides[...]

photo Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Habitat Jeunes en Trégor Argoat est une association gestionnaire des résidences Habitat Jeunes (FJT) et du service "Logez Jeunesse" sur les territoires de Lannion et Guingamp. Son projet est de favoriser par le logement l'autonomie, l'insertion sociale, la citoyenneté des publics accueillis. Aujourd'hui, dans une nouvelle dynamique de territoire en partenariat avec AJOCA, l'Association souhaite développer un nouveau service dédié aux saisonniers et travailleurs en mobilité. La (le) conseillèr(e) habitat du service « Un toit pour un emploi » aura en charge le fonctionnement de ce service, à savoir d'assurer l'intermédiation locative et la gestion locative des logements saisonniers. Missions principales : - Collabore avec notre partenaire AJOCA sur la mission saisonnalité - Communique sur le service un toit pour un emploi (salariés / employeurs / partenaires) - Administre son service pour un fonctionnement optimal - Evalue les profils des demandeurs pour une réponse adaptée. - Assure la communication du service (diffusion, site internet, salon, forum.) - Assure des rendez-vous téléphoniques ou en présentiel pour présenter le service - Evalue toute demande relative au logement[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Service Enfance-Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité « Information-Prévention » et travaillez en transversalité avec les autres unités du service (« Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse »). La mission générale du service est d'accompagner le bon développement des enfants et jeunes pour qu'ils deviennent des adultes épanouis, autonomes et investis dans le vivre ensemble et le développement harmonieux de l'Agglo. L'unité Information-Prévention informe, accompagne et oriente les jeunes de 11 à 30 ans du territoire, en prenant en compte leur familles. Elle réunit au sein d'une même équipe, des éducateurs spécialisés et des informateurs Info-Jeunes. Le rôle des éducateurs spécialisés, pour les jeunes de 11 à 17 ans des communes de moins de 5000 habitants de l'Agglo, est de prévenir, voire débloquer, certaines difficultés et d'aider à l'insertion des jeunes, en passant parfois par un accompagnement des parents. Pour cela, la dimension du travail en partenariat est très importante, notamment avec les établissements scolaires. Les éducateurs de prévention sont répartis sur deux pôles, appelés[...]

photo Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse de fabrication

Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saulce-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aimez le travail manuel et technique ? Vous avez une expérience en montage et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance ? Manpower LIVRON recherche pour son client un Monteur Spécialisé en Montage de Portes et Pass-Plats (H/F), prêt à relever des défis sur l'ensemble du territoire français ! En tant que Monteur Spécialisé, vous jouez un rôle clé dans la mise en place de structures essentielles. -Montage et installation : Vous assurez l'assemblage précis des portes et pass-plats en respectant les plans et consignes. -Travail sur différents matériaux : Vous intervenez sur des éléments de menuiserie et de plaquisterie avec précision et expertise. -Autonomie et rigueur : Vous gérez vos missions avec soin, garantissant un travail de qualité irréprochable. -Mobilité requise : Vous êtes amené(e) à travailler sur différents chantiers à travers la France. -Sécurité et conformité : Vous appliquez les normes de sécurité et veillez à la bonne exécution des tâches. -Expérience significative en montage de structures, avec des compétences en menuiserie et plaquisterie. -Bonne connaissance des domaines du bâtiment, de l'électricité ou de la maintenance. -Habileté[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Luisant, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

N° 44.01.24 au sein d'un établissement accueillant des enfants en situation de handicap Missions Dans ce cadre spécifique, sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ESSMS porteur de l'équipe médico-sociale du PAS ou son représentant par délégation, le/la psychologue ou neuropsychologue du PAS agit en équipe dans le contexte d'une autorité fonctionnelle confiée au coordonnateur du PAS. Il/elle a vocation, pour servir le projet d'adaptation de l'école et sa mise en accessibilité, à analyser les demandes, à préconiser des solutions ou à intervenir lui-même in situ chaque fois que c'est nécessaire, toujours en lien avec le coordonnateur, et au besoin, en lien avec son supérieur hiérarchique direct dans le respect des process et procédures départementales définies. - Il/Elle intervient dans le cadre d'une équipe mobile constituée à l'échelle d'un groupement de PAS (grappe) correspondant au territoire géographique d'un DAME, en lien avec son supérieur hiérarchique direct ou son représentant - Il/Elle intervient dans l'environnement scolaire de l'élève dans une perspective d'expertise du besoin, de conseils aux intervenants de l'équipe pédagogique et de mise en œuvre de[...]

photo Assistant / Assistante d'exploitation transport maritime

Assistant / Assistante d'exploitation transport maritime

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Conquet, 29, Finistère, Bretagne

Description du poste La Chambre de Commerce et d'Industrie du Finistère est un opérateur public au service du développement économique et de l'aménagement du territoire du Finistère, qui exerce des missions d'accompagnement et de conseil aux entreprises. La CCI Finistère et ses filiales contribuent également au développement de ses activités de gestionnaires d'équipements structurants pour le territoire, notamment la gestion des aéroports, des ports de pêche, de commerce, de plaisance, des équipements d'attraction touristiques et de centre de formation. Pour le port du Conquet, la CCI Finistère recherche un Agent portuaire chargé du plan d'eau et de l'entretien du port : Principales missions : - Assurer l'entretien des installations portuaires (électricité, peinture, nettoyage, assistances aux grutages et calage des bateaux sur l'aire de carénage). - Encaissements des taxes portuaires - Accueil des usagers pêcheurs permanents du port - Accueil des plaisanciers en escale, assurer l'encaissement des droits de port - Placements des bateaux, gestions des emplacements, - Remorquage et sécurité du plan d'eau - Surveillance générale du plan d'eau et des infrastructures portuaires[...]

photo Assistant / Assistante d'exploitation transport maritime

Assistant / Assistante d'exploitation transport maritime

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Description du poste La Chambre de Commerce et d'Industrie du Finistère est un opérateur public au service du développement économique et de l'aménagement du territoire du Finistère, qui exerce des missions d'accompagnement et de conseil aux entreprises. La CCI Finistère et ses filiales contribuent également au développement de ses activités de gestionnaires d'équipements structurants pour le territoire, notamment la gestion des aéroports, des ports de pêche, de commerce, de plaisance, des équipements d'attraction touristiques et de centre de formation. Pour le port de plaisance de Morlaix, la CCI Finistère recherche un(e) agent(e) technique chargé(e) de la surveillance du plan d'eau : Principales missions : Assurer l'entretien des installations portuaires (électricité, peinture, nettoyage, assistances aux grutages et calage des bateaux sur l'aire de carénage). Mise en œuvre des moyens de lutte contre la pollution Encaissements des taxes portuaires Accueil des plaisanciers en escale, assurer l'encaissement des droits de port Placements des bateaux, gestions des emplacements, Remorquage et sécurité du plan d'eau Surveillance générale du plan d'eau et des infrastructures[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSION GENERALE Au sein des équipes des CLAE du territoire d'intervention, vous aurez pour mission principale de participer à l'accueil éducatif des enfants sur les temps périscolaires, et à ce titre vous serez chargé : - D'assurer l'accueil des enfants dans les CLAE sur lesquels vous intervenez dans un cadre garantissant leurs sécurités physique, affective et morale ; - D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation favorisant la prise en compte du vivre ensemble et permettant ainsi la mise en vie du projet pédagogique ; - D'encadrer et d'animer les temps de vie collective, de vie quotidienne et d'activité ; - De construire des relations de qualité au sein de l'équipe, des enfants, des familles et de l'ensemble des partenaires ; - D'accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets ; - Du soutien aux équipes d'animation au sein des CLAE du territoire d'affection. CARACTERISTIQUE DU POSTE Contrat à Durée Indéterminée Intermittent (CDII) -Travail sur les périodes scolaires uniquement. Temps de travail : 12 h par semaine scolaire réparties comme suit : Lundi - Mardi - Jeudi et Vendredi de 11h30 à 13h45 3 heures de[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le poste de job coach est basé à Brest et au bénéfice des usagers du 29 qui sont orientés vers le dispositif de l'emploi accompagné. Le job coach accompagne les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Il joue un rôle d'interface entre l'entreprise et le dispositif Emploi Accompagné porté par LADAPT. Il a pour mission de rencontrer les interlocuteurs et les partenaires économiques, politiques et sociaux à l'échelon de son territoire d'intervention afin de promouvoir les actions menées par le dispositif Emploi accompagné. Avec l'appui d'une équipe pluridisciplinaire qu'il mobilise, il coordonne l'accueil, l'évaluation, la construction du projet professionnel des personnes accompagnées par le dispositif Il assure la prospection, le placement et le suivi des personnes accompagnées dans les entreprises. Il accompagne ces dernières à amorcer/renforcer leur politique handicap. Il accompagne le bénéficiaire dans son projet d'emploi de manière très rapprochée. Il travaille avec les autres job coach de son territoire et rend compte de son activité auprès du responsable de l'emploi accompagné. Il est salarié[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Social - Services à la personne

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association AIDES A DOMICILE, pour son service mandataire, propose des services de proximité (ménage, courses, repassage, aide à la personne, etc...) auprès de personnes âgées/handicapées et de familles. Le service gère environ 50 000 heures d'intervention et 120 salariés du particulier employeur sur le territoire du Voironnais et de la Chartreuse. L'association recrute pour son service mandataire, un(e) Chargé(e) de Développement en CDI à temps non complet (80 %). DESCRIPTION DES ACTIVITÉS LIÉES AU POSTE : Vous serez chargé(e) : 1. Mise en place d'interventions de salariés auprès de particuliers employeurs (accueil téléphonique ou physique, sélection des candidats, analyse des besoins des particuliers, conseils auprès des particuliers et salariés) 2. Gestion des dossiers employeurs (établissement de devis, saisie des dossiers, transmission des données à l'URSSAF.) 3. Gestion des dossiers salariés (saisie des contrats de travail) 4. Préparation des paies (contrôle et saisie des heures mensuellement, mise sous pli des fiches de paie et des factures) 5. Gestion des arrêts de travail (arrêts maladie et accidents du travail) 6. Gestion des fins de contrat de travail[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la directrice de direction Petite-enfance, Enfance, Jeunesse (PEEJ), le chargé de coopération CTG (H/F) aura pour missions principales : - Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance, jeunesse, parentalité, logement et accès aux droits » : assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage ; traduire les orientations politiques en plans d'actions ; repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités ; élaborer l'évaluation des engagements contractuels liés à la mise en place du projet de territoire ; accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial (CTG) ; mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs. - Mettre en adéquation l'offre d'accueil et de services, aux besoins des familles : participer aux diagnostics territoriaux et thématiques ; évaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins. - Animer la mise en réseau des acteurs : identifier et mobiliser les partenaires stratégiques ; être en lien permanent avec les collaborateurs et les chargés de développement territorial ; développer des actions transversales en interne[...]

photo Assistant décorateur / Assistante décoratrice d'intérieur

Assistant décorateur / Assistante décoratrice d'intérieur

Emploi

Badaroux, 48, Lozère, Occitanie

• Intitulé du poste : Directeur, Directrice de Chambre départementale d'agriculture • Territoire d'affectation : Département de la Lozère • Résidence administrative : Mende • Établissements : Mende et 4 antennes : Langogne, Marvejols, Florac, Saint Chély d'Apcher • Nature du poste : CDI - plein temps - statut des Chambres d'agriculture, établissement public professionnel • Date d'entrée en fonction : Mai 2025 Rémunération : en fonction de l'expérience et du statut des Chambres d'agriculture   POSTE Placé(e) sous la responsabilité du Président, dont il est le collaborateur direct et le conseiller, il ou elle anime/pilote le comité de direction (10 membres) et manage une équipe de 61 collaborateurs. MISSIONS • Conseiller le Président et organiser le travail des instances de l'Assemblée élue. • Diriger la Chambre d'Agriculture : - Veiller à la réalisation du budget et sécuriser la responsabilité comptable et juridique de la présidente - Manager les équipes avec l'ambition de développer la CA, et notamment le développement des services marchands. - Etre attentif au bien-être au travail - Structurer les ressources, notamment dans la perspective[...]

Ressources supplémentaires